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实业公司强化考核进一步提升机关服务水平
2013/09/03
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一是根据当前经营工作特点，第三季度实行月考核制，明确工作重点，提高工作效率，确保各阶段工作任务圆满完成。二是由公司领导、基层单位对机关各部门工作进行点评，面对面分析机关各部门工作中存在的问题、下一步思路和措施，交流经验，凝聚合力，全面提高机关整体服务水平。三是采用现场抽签方式，对机关职工每月工作完成情况进行抽查、汇报和测评，促进工作提质提效，进一步调动机关干部职工服务基层的积极性和主动性。四是改进工作作风，明确个人工作定位和奋斗目标，加强业务知识和工作技能学习，进一步加强机关基础工作，更好的服务于基层，服务于公司中心工作。（实业公司）
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